Estamos especializados en la búsqueda directa del candidato para cubrir el puesto de nivel directivo o ejecutivo que las empresas clientes requieran. Somos especialistas en cubrir puestos críticos de alto nivel, donde esta en juego la rentabilidad futura de su empresa, mediante un servicio personalizado y altamente profesional.

Nuestros objetivos son:

✔ Proporcionar a nuestro cliente una ventaja competitiva en su sector o actividad, dotándola de un ejecutivo altamente cualificado con experiencia y capacidad para trabajar a nivel global.

✔ Despertar el interés del candidato por su empresa incluyendo a los que no están activamente buscando un cambio.

Para ello es fundamental conocer la situación real de la empresa cliente: sus necesidades, sus objetivos, su estrategia y su cultura empresarial. Actuando con la máxima confidencialidad y discreción, tanto con la empresa cliente como con los candidatos.

Como headhunters nuestro servicio se basa en:

✔ Un proceso de selección que nos permite asegurar la adecuación de cada perfil a las necesidades específicas de su empresa.

✔ Una base de datos permanentemente renovada, que nos facilita la preselección rápida y eficaz de candidatos.

✔ Un exhaustivo análisis de las características y competencias profesionales requeridas en el puesto de trabajo a cubrir, utilizando la metodología de reclutamiento más adecuada en cada caso.

✔ La seguridad y máxima fiabilidad en la evaluación de los conocimientos técnicos de los candidatos, basadas en nuestra experiencia como profesionales en el ámbito para el que trabajamos.

Una vez que su empresa haya elegido al candidato más idóneo para cubrir el puesto deseado, SIOS se podrá ocupar de resolver las diferencias que pueda haber en la negociación final